[앵커멘트]
복수노조와 노조 전임자 임금 문제를 놓고 노동계와 경영계가 막판 협상을 벌이고 있는 가운데 한나라당과 노사 양측이 복수노조를 3년 이상 유예한다는데 의견 접근을 이뤘습니다.
노조 전임자 임금 지급 금지에 대해서는 사업장 규모별로 차등을 두는 방안이 유력하게 검토되고 있습니다.
박순표 기자의 보도입니다.
[리포트]
한나라당과 한국노총, 경영자총협회가 복수노조 허용을 최소 3년 이상 유예한다는데 의견 접근을 이뤘습니다.
한국노총 사무총장 출신의 한나라당 김성태 의원은 YTN과의 통화에서 복수노조 유예안에 노사와 당 모두 이견이 없다고 밝혔습니다.
유예 기간은 최소 3년 이상이 될 것으로 내다봤습니다.
다만 노조 전임자 임금 지급을 놓고 노동계와 경영계가 막판 협상을 벌이고 있다고 덧붙였습니다.
이와 관련 한국노총과 경총은 노조 전임자 임금 지급을 사업장 별로 차등을 두는 방안을 놓고 협상을 계속하고 있습니다.
노조 전임자의 수를 기업 규모에 따라 달리 정하되, 전임자 임금은 노사 양측이 함께 부담하고, 노조원에게는 세액 공제 혜택을 주는 내용입니다.
만약 노사가 이같은 안에 합의할 경우, 한나라당은 내일 의원총회에서 노사 합의안을 당론으로 채택할 예정입니다.
원칙대로 내년부터 복수노조를 허용하고 노조 전임자 임금 지급을 금지하려는 노동부 방침은 의총 과정에서 사실상 폐기될 것으로 알려졌습니다.
만약 노사 합의안이 도출될 가능성이 없으면 한나라당 단독으로 당론을 정해, 노동법 개정안을 처리할 예정입니다.
YTN 박순표[spark@ytn.co.kr]입니다.
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