근로복지공단, 실·국장에 현장 중심 인사 시행

근로복지공단이 본부 실·국장 자리에 현장 중심으로 사람을 배치하고 사내공모를 통해 선발하는 등 새로운 인사 체계를 구축했습니다.

근로복지공단은 본부에서 2년 이상 근무한 5명을 지사장으로 전진 배치하고 본부 실국장급 12개 직위 가운데 7개 직위를 현장 근무 인원 가운데 선발했다고 밝혔습니다.

또 본부장급 이상 승진은 전략적 기획능력을 갖춘 인재 가운데 선발하고 폐쇄적인 승진 구조에서 벗어나 현장에서 승진자가 많이 배출될 수 있도록 열린 인사를 할 계획이라고 설명했습니다.

박종길 근로복지공단 이사장은 "모든 인적, 물적 자원은 현장 중심으로 배치될 필요가 있고 공정서비스, 적시 서비스, 감동서비스를 목표로 조직을 새롭게 정비할 것이라고 말했습니다.



YTN 오태인 (otaein@ytn.co.kr)