제주도가 20∼30대의 젊은 MZ세대 공무원 등을 위한 원격 형태의 새로운 근무 체계를 시도합니다.
제주도는 도청 소속 공무원과 직속 기관·사업소 6급 이하 공무원을 대상으로 사무실이 아니라 지정된 공공시설과 국가기관 등에서 업무를 할 수 있는 시스템(어나더오피스·Another Office)이 다음 달 4일 도입됩니다.
지정된 공공시설과 국가기관은 제주시의 경우 제주소통협력센터, 제주청년센터, 제주테크노파크 에너지센터, 한라도서관, J-space, 예술공간이아, 제주콘텐츠코리안랩, 제주도시재생지원센터입니다.
서귀포시는 제주컨벤션센터, 청년다락(2호점·3호점)입니다.
제주도는 전국에서는 처음으로 이 같은 원격형 근무 체계를 개발하고 `어나더오피스`로 이름 붙였습니다.
희망하는 6급 이하 공무원은 집과 가까운 곳 등을 근무 장소로 신청해 고유 업무를 하면 됩니다.
제주도는 매주 24명 이내 희망 직원을 선발해 주 5일 범위에서 6개소의 어나더오피스에서 근무하도록 할 예정인데 연간 800명 이상이 원격 근무를 할 것으로 예상됩니다.
제주도 관계자는 19일 "어나더오피스에서 근무하면 고유업무 외에 발생하는 민원인 상담 등의 업무를 하지 않아도 된다"며 근무 환경 개선으로 효율적 업무 추진에 도움이 될 것으로 기대했습니다.
최근 5년(2019∼2023년 4월)간 전체 제주도 공무원 의원면직자 63명(제주시·서귀포시 제외) 중 5년 미만이 47명(74.6%)에 달했습니다.
이들은 적은 급여와 경직된 조직 문화, 민원인 응대의 어려움 등으로 인해 조기 퇴직하는 것으로 분석됐습니다.
AI 앵커ㅣY-GO
자막편집 | 이 선
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