“별 보러 가자”며 양평까지…모 바이오 대기업 갑질 사례 적발

YTN

고용노동부가 지난해 11~12월 국내의 한 바이오 대기업을 대상으로 근로 감독을 실시했다.

23일 연합뉴스 보도에 따르면 노동부는 지난해 11월 16일 숨진 20대 남성 직원이 직장 내 괴롭힘에 시달렸다는 청원이 제기되자 해당 기업에 대한 근로감독을 진행했다.

감독 결과 숨진 직원이 직장내 괴롭힘을 당했다고 인정할만한 구체적인 근거는 나오지 않은 것으로 알려졌다.

그러나 다른 직장 내 괴롭힘와 성희롱 사례가 다수 발견됐다.

이 기업에서는 정규직 전환을 기다리는 인턴사원에게 “합격 여부는 내 손에 달려있다”면서 협박성 발언을 하고, 여직원 동의 없이 신체 부위를 수시로 만지는 등 여러 중간관리자에 의해 괴롭힘과 성희롱이 자행됐다.

설문조사에서는 응답자 751명 중 417명(55.5%)이 ‘직장 내 괴롭힘과 성희롱을 직접 당하거나 동료가 당한 사실을 알고 있다’고 답변했다.

이 외에도 직원 216명은 연장근로 한도(주 12시간)을 넘는 장시간 근로에 시달렸으며, 이 가운데 89명은 연장근로수당 3천만 원을 받지 못했다.

또한, 야근을 마치고 나오는 직원을 “새벽 별 보러 가자”며 경기 양평군까지 데려간 사례도 확인됐다.

YTN 곽현수 (abroad@ytn.co.kr)